HK: Opnåede vilde resultater med videorekruttering
Hvad gør man egentlig, når man vil tiltrække en højt kvalificeret digitaliserings- og udviklingschef? HK valgte at tiltrække kandidaterne med en rekrutteringsvideo.
Din digitale medieplan af altafgørende for, hvorvidt det arbejde du lægger i at skabe det gode indhold er spildt eller godt givet ud.
En effektiv medieplan kræver dyb forståelse for din målgruppe, deres adfærd og interesser. Når du har defineret det, er der uanede muligheder for at opbygge værdiskabende relationer til netop din målgruppe.
Det gælder også for dig, der ønsker at opnå en effektiv digital rekruttering ved at distribuere ledige job på de sociale medier.
En digital distribution og eksponering på sociale medier sørger for, at du når ud til mange relevante kandidater gennem skræddersyet segmentering.
Se på en rekruttering som godt content til dine online kanaler. Det giver nemlig interaktion og skaber awareness omkring din virksomhed.
Det er ikke længere nok at slå et stillingsopslag op på et jobsite, når medarbejdere søges. Øg antallet af kvalificerede ansøgere ved at slå jobannoncen op, der hvor kandidaterne er, og nå både de aktivt søgende og de passivt søgende, som ikke er på markedet.
Vi starter med at udvikle en strategi for, hvem vi gerne vil nå, hvordan vi gerne vil nå dem og med hvilket budskab, der skaber den bedste konvertering.
Vi sætter annoncerne op, distriburerer i relevante grupper og communities og står for monitorering og tilpasning af kampagnen undervejs.
Vi definerer, hvilken form for content der vil understøtte strategien bedst muligt, og vi står selvfølgelig også gerne for at producere det.
Vi står selvfølgelig for alt koordinering, planlægning og eksekvering.
Hvad gør man egentlig, når man vil tiltrække en højt kvalificeret digitaliserings- og udviklingschef? HK valgte at tiltrække kandidaterne med en rekrutteringsvideo.
De fleste virksomheder har i dag erfaret, at kompetente IT ressourcer ikke hænger på træerne, og at man skal være glad, hvis man får bare en håndfuld (relevante) ansøgere til ledige stillinger…
Sticks’n’Sushi har stærke værdier hele vejen igennem. Kulturen i virksomheden indadtil er ligeså vigtig som styrken i brandet udadtil.
Har din virksomhed løbende annoncering på SoMe, så står vi også klar til at hjælpe dig – uanset hvor stort dit behov her.
